1. 收集行业信息,定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析,及时调整营销策略和计划,制订预防和纠正措施,确保完成销售目标和计划。
2. 负责分解下达公司分配到销售部门的年度目标和市场营销预算,并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制。
3. 主持制定、修订销售部门主要工作程序和规章制度,经批准后实施。
4. 制定或审核销售各阶段渠道销售政策,并对各项政策的执行及效果进行跟踪与纠偏。
畜牧人才关键字:畜牧人才网 饲料人才网 兽药人才网 宠物人才网 中国畜牧兽医专业人才网 畜牧在线人才网
冀ICP备15024754号-8